Choisir un parcours professionnalisant

Savoir s’orienter et choisir une formation en accord avec sa vocation est essentiel, mais opter pour un parcours professionnalisant l’est tout autant. Trouver une bonne formation et une école de qualité, c’est aussi s’assurer d’une intégration optimale sur le marché du travail.

Choisir l’Esaip, c’est choisir une grande école d’ingénieurs née à la demande des entreprises du territoire pour répondre à un besoin spécifique en main-d’œuvre. Forte de cette histoire, l’Esaip a su conserver cet ADN et ce lien fort avec son écosystème.

L’Esaip adapte son offre de formations aux enjeux sociétaux et économiques. Elle répond aux demandes et besoins des organisations.

Des parcours professionnalisant

Très rapidement, l’Esaip prépare ses étudiants à intégrer le marché du travail : stages, missions terrain, ateliers, rencontres, construction d’un réseau… Le parcours professionnalisant se traduit par de nombreuses actions.

Une école de spécialisée

L’Esaip est une école de spécialité. La spécialisation est un atout pour le profil employabilité et pour répondre aux besoins et à la demande réelle des entreprises.

En Bac +4 sous statut étudiant, l’étudiant choisit une majeure (spécialité) et une mineure (découverte métier). Il compose son parcours à la carte, en fonction de ses ambitions professionnelles : cybersécurité, intelligence artificielle, prévention des risques, QHSE, entrepreneuriat…

Un lien important avec les entreprises

Les formations de l’Esaip laissent une place particulièrement importante aux entreprises.
Les étudiants effectuent chaque année (excepté en Bac +2) un stage en entreprise. Il est également possible d’effectuer l’un de ces stages à l’étranger.
Les étudiants suivent également des projets professionnalisants comme Activ’Esaip et doivent s’impliquer dans des projets annexes afin de travailler leurs soft skills, ces compétences nécessaires sur le marché du travail. Projets d’expertise comme le CTF ou associatifs comme Innov’Lab ou le Défi Mobilité.

Un career center dédié aux élèves

Parce que l’employabilité et le réseau se construisent au fil des années d’études, l’Esaip, via la Direction du développement et la communication, a mis en place un Career Center. Une boîte à outils pour accompagner l’élève dans la construction de son projet professionnel et vers le monde du travail.

• Conférences thématiques et métiers. Les Mardis de l’Ingénieur invitent des professionnels, acteurs, experts et partenaires de l’Esaip à venir présenter des parcours, des carrières, des secteurs et inspirer les étudiants.
• Visites terrains et entreprises. Partir à la rencontre de l’écosystème est une chance dans l’élaboration de sa culture professionnelle.
• Forum RH. Conseils pour l’élaboration d’un CV, informations sur les recherches des RH…
• Forum de recrutement. Un temps d’échanges privilégié où les entreprises et institutions se déplacent directement sur les campus de l’Esaip.
• Accompagnement pour trouver des stages et alternances.

La force du réseau alumni

Le réseau Alumni (anciens élèves diplomés) de l’Esaip compte aujourd’hui près de 6 500 personnes. Structuré autour d’une association, le réseau est un accélérateur de réseau et d’opportunités. Ce réseau n’est pas seulement profitable une fois le diplôme obtenu, c’est une richesse sur laquelle s’appuyer dès sa première année d’études !

Afterworks, participation à la vie des campus, conférence parcours, cours, plateforme d’annonces, mentorat… les étudiants ont la chance de pouvoir évoluer avec des alumni actifs, toujours heureux de revenir sur les campus.

Le choix de l’alternance

En choisissant l’Esaip, les étudiants peuvent choisir de suivre un parcours en initial ou alternance.
Si le parcours en initial a ses atouts, comme une plus grande exposition à l’international, l’alternance se présente comme un accélérateur de carrière. Occuper un poste en entreprise, se voir confier des missions aide à la prise en confiance, orienter son projet professionnel et ouvre la porte aux opportunités.

Des chiffres d’insertion éloquents

Afin de proposer des formations au plus près des besoins de l’écosystème, l’Esaip entretient des liens étroits avec les entreprises et institutions publiques. Ces liens permettent des ajustements et des choix stratégiques à intervalles réguliers.
La seconde boussole est l’analyse des chiffres de l’enquête de la Conférence des Grandes Ecoles – CGE – auprès des derniers diplômés. Ces chiffres viennent corroborer l’attractivité des profils provenant des formations de l’Esaip et le choix d’un parcours professionnalisant.

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